25.03.2025 Regionalt arbeidskraftløft – oppsummering av tiltak Gjennom Arbeidskraftløftet leder NHO og Nav an i et samarbeid mellom bedrifter, myndigheter og andre parter for å finne løsninger tilpasset regionale behov. Nå kreves det handling for å sikre nok kompetanse til fremtidens arbeidsliv.
24.03.2025 | NHO Nordland Slår alarm etter enda en trafikkulykke på E6: – Nå kan vi ikke vente lenger Etter onsdagens lastebilulykke på E6 mellom Sørelva og Borkamo, slår NAF Helgeland og NHO Nordland alarm, og ber om at oppgradering av strekningen framskyndes.
24.03.2025 | NHO Vestland Vestland eksporterer mest Bedrifter i Vestland eksporterte varer og tjenester for 235 milliarder kroner i fjor, utenom olje og gass. Størstedelen av eksporten går til EU.
24.03.2025 Toyota Sulland Hamar: Vellykket samarbeid mellom Nav og næringslivet Har redusert sykefraværet, og sammen med Nav og fylkeskommunen klart å kvalifisere egne ansatte inn mot fagbrev.
24.03.2025 | NHO Agder NHO er gull verdt for bedrifter som trenger hjelp i HR-spørsmål Gjennom medlemskapet hos oss får du tilgang til Arbinn, vår digitale arbeidsgiverportal, og dyktige advokater innen arbeidsrett. Vi tilbyr også kurs og møteplasser der du møter fagpersoner og mennesker med samme interesser.
24.03.2025 Inission: Intern opplæring Inission har lagt om strategien for å sikre riktig kompetanse. Gjennom intern opplæring og kompetanseutvikling har de skapt en suksessoppskrift for rekruttering.
24.03.2025 | Markedsadgang Rekordnivå for norsk eksport utenom olje og gass i 2024 Årets eksportmelding viser en betydelig vekst i eksport utenom olje og gass. Likevel scorer vi dårligere enn EU-gjennomsnittet. Vestlandsfylkene dominerer fortsatt på eksport fra Norge.
21.03.2025 Smag & behag: Rekruttering Kokkemangel har aldri vært et problem for restauranten Smag & Behag. Ved å hele tiden ta inn nok lærlinger, har bedriften aldri opplevd problemer med å rekruttere.
21.03.2025 Gjensidige: Arbeid for å forlenge ansattes yrkeskarriere Gjensidige Forsikring ASA har som mål å skape en arbeidsplass der ansatte ønsker å stå i jobb frem til bedriftsfastsatt pensjonsalder på 70 år.
21.03.2025 Ramsvik: Har redusert sykefraværet Ramsvik-gruppen har implementert flere tiltak for å redusere sykefraværet og forbedre arbeidsmiljøet.
