71 resultater
Lørdag 25. september ble en gledens dag for medlemmene i NHO Vestfold og Telemark. Regjeringen fjerner de fleste smittevernstiltakene og landet går tilbake til en «normal hverdag med økt beredskap". Medlemmene viser lettelse og glede og vil rose myndighetene for god håndtering av krisen!
Hvordan nå klimamålene og samtidig skape nye lønnsomme arbeidsplasser? Det var temaet da stortingskandidatene fra Vestfold og Telemark møtte bedriftsledere i innspurten av valgkampen hos Bergene Holm AS
Fra 8. til 12. november blir det kampanjer og aktiviteter i arbeidet for seriøsitet, mot a-krim. Det blir en leverandørkonferanse for «Hvite bygg», «Byggcamp» på Færder videregående skole og synlighetskampanjer på varehus og i bedriftene
- Formueskatten er som å be kua om å produsere mer melk og samtidig ta fra den maten! Øk heller skatt på utbytte, sa Sverre Hanssen i bedriften Enwa i Sandefjord da han samlet fylkets Stortingskandidater i verkstedet denne uken
200 personer deltok denne uken på digitalt politisk kickoff for "Industriuka" som arrangeres 25. til 29. oktober av blant annet Green Industry Cluster, NHO, USN, Herøya Industripark.
Kan videreføring av Bypakke Grenland sørge for fullfinansiering av strekningen E18 til Skyggestein? En ny vei kan flytte trafikk fra lokalveinettet, gi bedre framkommelighet og bidra til attraktiv by- og næringsutvikling. Hva mener du? Velkommen til åpent, Teams frokostmøte tirsdag 1. juni fra 8 til 9 med Bypakke Grenland.
– Det er en vanvittig utvikling i telemarksregionen, og derfor er morgendagens krafttilgang så viktig å ta opp, sier Sverre Gotaas, adm. dir. i Herøya Industripark.
Vi trenger etnisk mangfold og økt rekruttering av innvandrere i arbeidslivet! Hvem gjør dette allerede og fortjener en utmerkelse for fremragende bruk av kompetanse?
NHOs medlemmer har svart og vi kan dele vår årlige kartlegging av kompetansebehov. Undersøkelsen er nyttig som grunnlag for regional og bransjemessig dimensjonering av utdanningssystemet og nyttig for de som skal ta utdanning
I motsetning til andre lavkonjunkturer, er det kvinner som nå er mest utsatt for å bli permittert eller miste jobben. Kan likestillingen vi har oppnådd gjennom flere tiår i arbeidslivet settes tilbake?