121 resultater
Myndighetene har gitt lov til opptil 200 kan samle seg på arrangement. – Vi er bekymret for at kommuner uten forankring fra nasjonale helsemyndigheter strammer inn dette tallet unødvendig, sier Nina Melsom, direktør for arbeidsliv i NHO.
Andreas Østenrød er administrerende direktør i Ressurs Tromsø, Nord-Norges største tilbyder av tjenester innen kompetanseheving og integrering.
Du som arbeidsgiver kan få støtte i arbeidet med å redusere og forebygge sykefravær digitalt eller fra NAV Arbeidslivssenter. Vi har samlet noen nyttige lenker og info til deg som trenger støtte til å forebygge og redusere fravær i din bedrift.
Arbeidslivskriminaliteten blir stadig mer avansert. Kriminelle aktører finner nye områder å operere i. Dette er et stort problem for arbeidstakere som blir utnyttet, men også for seriøse aktører som må konkurrere med de kriminelle. Direktør for arbeidsliv i NHO, Nina Melsom, mener det er helt nødvendig med seriøs bruk av innkjøpsmakt.
Statlig AFP og særalderspensjon følger ikke med ved overdragelse av virksomhet fra statlig sektor til privat sektor, ifølge en fersk dom fra Høyesterett. - En meget viktig rettslig avklaring av et omstridt spørsmål, sier leder for NHOs advokattjenester, Margrethe Meder.
Hovedorganisasjonenes Fellestiltak (HF) bevilger millioner i året til bedrifter som vil utvikle partssamarbeidet og trenger støtte til utviklingsprosjekter.
Fellesforbundet og Norsk Industri har besluttet å utsette årets lønnsoppgjør i frontfaget. Årsaken er de alvorlige konsekvensene spredningen av koronaviruset har på det norske samfunnet.
Utbruddet av koronaviruset kan gjøre at bedriften din ikke mottar varer eller tjenester som er bestilt. Det kan også gjøre at bedriften selv ikke kan levere varer eller tjenester som er solgt.
Regjeringen fikk en suksessoppskrift da NHO tok initiativet til samarbeidsprosjektet «Vi inkluderer», basert på våre gode erfaringer med arbeidsinkludering. - NAV gjør en viktig jobb og dette prosjektet må vi nå sammen legge fullt trøkk på, sier direktør for arbeidsliv i NHO, Nina Melsom.
Stortinget har vedtatt endringer i likestillings- og diskrimineringsloven som trer i kraft ved nyttår. Endringene skal styrke likestillingsarbeidet i private og offentlige virksomheter. Målet er å forebygge diskriminering og unngå konflikter.