Høyere utdanning
Det norske høyere utdanningssystemet utdanner flere enn noen gang tidligere. NHOs medlemsbedrifter avhengig av at kompetansen som studentene oppnår i norske høyskoler og universiteter, er av høy kvalitet.
Vis filtrering
1762 resultater
-
-
Bedriftenes kompetansebehov
Hvilke yrker, fagområder, utdanningstyper og utdanningsnivåer har bedriftene behov for? NHO kartlegger løpende hva slags kompetanse bedriftene trenger.
-
NHOs sjekkliste ved prosjektsamarbeid
– Tør du samarbeide med en konkurrent, spør Arnhild Dordi Gjønnes, NHOs ekspert på offentlige anskaffelser. Nå har NHO, Nelfo og EBA utarbeidet en sjekkliste som skal gjøre det lettere å vurdere samarbeid om større anbud.
-
NHOs årskonferanser
NHOs årskonferanse er blant Norges mest profilerte konferanser og vies stor oppmerksomhet. Årlig deltar 1300 bedriftsledere, ledere i offentlig sektor, toppolitikere, akademikere og eksperter. I tillegg vises konferansen digitalt.
-
Fagbrev: 5 dører til videre utdanning
Gjennom yrkesfag og fagbrev har du mange muligheter til å utdanne deg videre.
-
Om Næringslivets Hovedorganisasjon (NHO)
Næringslivets Hovedorganisasjon (NHO) samler Norges største fellesskap av bedrifter, og er den ledende organisasjonen for arbeidsgivere. Vi representerer et stort mangfold av jobbskapere fra hele landet.
-
Praksis i studiene
Praksis i videregående utdanning er en helt sentral del av yrkesfagutdanningen. NHO ønsker å forbedre vilkårene og muligheten for elevene til å få relevant praksis i utdanningsløpet.
-
Mer enn en bar
MÅNEDENS BEDRIFT: I 25 år har Bakgården vært en utelivsattraksjon i Kristiansand. Den viktigste årsaken til den stabile populariteten: - Menneskene som jobber her, fastslår gründerne.
-
Privat norsk eierskap må ikke diskrimineres
Utenlandske eiere er bra for Norge, men samtidig må ikke privat norsk eierskap diskrimineres med formuesskatt på arbeidende kapital, skriver NHOs visepresident Inger-Marie Sperre.
-
Januar 2018: EcoSør AS
Ecosør er en entreprenørbedrift lokalisert på Espern-området i Hamar. Daglig leder Jon Olav Bråten satser stort på lærlinger, og mener at dette er "vinn-vinn" både for lærling og bedrift.
